Руководитель организации: труд, зарплата, ответственность. Обзор судебной и административной практики
Лектор: Русецкая Ольга Викторовна - практикующий юрист с 20-летним опытом судебной практики в судах общей юрисдикции и в Арбитражном суде, преподаватель кафедры Новосибирского государственного университета, преподаватель ЦПР «Партнер», экс судья третейского суда по Новосибирской области
Дата проведения: 24 июня 2022 г., с 10.00 до 17.00
Место проведения: г. Красноярск (форма участия очно, онлайн-трансляция)
Целевая аудитория: руководители компаний любого звена и организационно-правовой формы, начальники подразделений компании, руководители филиалов и представительств, заместители руководителей, юристы, бухгалтеры и кадровики,
Программа семинара:
- Правовое положение единоличного исполнительного органа (ЕИО)
- Спорные вопросы формирования правового статуса руководителя: трудовое или гражданское законодательство. Постановление Пленума ВС РФ: является ли директор представителем организации. Переквалификация договора ГПХ с управляющим-ИП в трудовой (Определение ВС РФ от 22.07.2021). О наименовании должности ЕИО;
- Нюансы приема на работу руководителя. Избрание на должность. Нужно ли утверждать текст ТД и дополнительные соглашения с директором на общем собрании. Можно ли в ТД директора предусмотреть запрет на работу в другой организации или это является дискриминацией (Мнение ГИТ, январь 2022 года)? С какого момента возникают его полномочия. Определение его трудовой функции – профстандарт руководителя. Правила продления полномочий ЕИО;
- О заработной плате ЕИО как экстраординарной сделке. Может ли директор увеличить сам себе зарплату (Определение 3-го КСОЮ от 01.09.2021). Премия директору. Как уменьшать ему зарплату в случае надобности;
- Временное отсутствие директора. Как передать полномочия. Можно ли при отсутствии деятельности отправить ЕИО в административный отпуск;
- Регулируются ли трудовым законодательством отношения между ЕИО и работодателем, если ЕИО является единственным участником ЮЛ. Заработная плата руководителя - единственного участника общества – мнение регуляторов и судебная практика. Смена директора – единственного участника, порядок действий;
- Сложные вопросы увольнения руководителя. Смена директора без согласия участников. Как увольнять директора: уведомление об увольнении, в какой срок, за чьей подписью. Золотые парашюты, компенсации при увольнении ЕИО (Определение ВС РФ от 15.11.2021). Как увольнять директора при ликвидации организации.
- Ответственность единоличного исполнительного органа (ЕИО)
- Полномочия руководителя, добросовестность и разумность. Законопроект Минэкономразвития (2021 год) о страховании ответственности органов управления юрлица;
- Ответственность ЕИО. Дисциплинарная, административная, уголовная, гражданско-правовая. Материальная ответственность руководителя. Ответственность бывшего руководителя (Постановление Конституционного Суда РФ от 21.05.2021);
- Ответственность руководителя организации за ущерб, причинённый организации; ответственность руководителя перед участниками общества, перед третьими лицами. Возмещение руководителем ущерба, в том числе понесенного организацией в виде административного штрафа;
- Привлечение руководителя к субсидиарной ответственности за неуплату налогов;
- Банкротство компаний: особенности привлечения руководителя к ответственности, ответственность участников и руководителя «брошенного» юрлица (Определение СК по экономическим спорам ВС РФ от 30.01.2020);
- Ответственность руководителя за совершение сделки, одобренной ОСА/ОСУ.
Ответы на вопросы. Обмен опытом
Выдаваемый документ – Сертификат
Стоимость участия:
Очно - 7 500 руб.
Онлайн-трансляция - 5 500руб.
Заявка на участие принимается в свободной форме, любым удобным способом:
По тел. 8 (800) 500 70 16 либо на электронный адрес info@cpr-partner.ru
Сайты: https://cpr-partner.ru